Workforce Management für Aviation und Logistics

Die Herausforderungen für Flughäfen und Logistikunternehmen werden von Jahr zu Jahr komplexer. Die Lösungen von Interflex für das Workforce Management unterstützen Sie dabei, im Wettbewerb bestehen zu können.

Flexible Planung für reibungslose Arbeitsprozesse

Die Zahl der Abfertigungen an Flughäfen hat in den vergangenen Jahren stark geschwankt, Check-ins und Sicherheitskontrollen werden durch gesetzliche Bestimmungen immer zeit- und arbeitsintensiver. Logistikunternehmen stehen mehr denn je unter enormem Kosten- und Wettbewerbsdruck, Kunden erwarten immer kürzere Lieferzeiten, die Warenströme nehmen kontinuierlich zu.

In solchen Situationen ist die sorgfältige und flexible Planung des Personals unabdingbar, um reibungslose Arbeitsprozesse über Standorte und Tätigkeitsbereiche hinweg sicherzustellen. Die Software-Lösung von Interflex gibt Ihnen einen schnellen Überblick über die verfügbaren Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie ihre entsprechenden Qualifikationen. So sind Sie jederzeit binnen Minuten in der Lage, Ihr Personal gemäß Ihren Anforderungen neu zu disponieren.

Das spart Zeit, verbessert die Prozesskonformität und erhöht die Produktivität. Gesetzliche Richtlinien werden automatisiert überwacht und eingehalten, Fehlerquellen reduziert. Und Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können über den Employee Self-Service aktiv die Personalplanung mitgestalten und ihre Wünsche einbringen. Das steigert die Zufriedenheit und Motivation.

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