Zeiterfassung im Workforce Management

Die präzise Erfassung und Bewertung der Arbeitszeiten Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist die Grundlage für ein professionelles Workforce Management.

Prozesse und Work-Life-Balance verbessern

Arbeitgeber in der EU sind mittlerweile gesetzlich dazu verpflichtet, die Arbeitszeit ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vollständig zu erfassen und umfassend zu dokumentieren, damit unternehmenseigene Regeln und Gesetze eingehalten werden. Diese Daten aus der Zeiterfassung gilt es zusammenzuführen, zu prüfen, zu bewerten und für weitere Anwendungen im Workforce Management anzuwenden, beispielsweise bei der zeitwirtschaftlichen Abrechnung oder der Personaleinsatzplanung. Eine transparente Zeiterfassung beschleunigt Prozesse, verbessert die Work-Life-Balance von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und stärkt so ihre Bindung an das Unternehmen.

Interflex bietet unterschiedliche Lösungen für die Zeiterfassung – mobil oder per Terminal. Über ein mobiles Web-Interface können Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Arbeitszeiten immer und überall erfassen und dokumentieren – ob im Homeoffice, im Außendienst oder auf der Baustelle. Sie erhalten den vollen Funktionsumfang auf Smartphone, Tablet und Co. sowie responsives Design für eine angenehme Bedienung auf jedem Endgerät. Außerdem bietet Interflex die Zeiterfassung über fest installierte Terminals an, beispielsweise für Nutzerinnen und Nutzer in der Fertigung, die keinen Zugang zum Internet haben.

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