Unser Weg zur modernen Arbeitskultur:
Volle Flexibilität
#ichbinsofrei
Deine Karriere bei Interflex
Seit fast 50 Jahren setzen wir uns mit Produkten und Lösungen dafür ein, dass der Arbeitsalltag von Millionen Beschäftigten digitaler, flexibler und moderner wird. Als ein Pionier und Erfinder der „Gleitzeit“ wissen wir, dass eine gesunde Worklife-Balance heute und auch in Zukunft zum Arbeitsalltag dazu gehört.
Unsere Hard- und Software-Lösungen für moderne Zutrittskontrolle, Zeitwirtschaft und Workforce Management unterstützen Unternehmen dabei, Unternehmenswerte regional und weltweit zu schützen, Arbeitsprozesse zu vereinfachen und somit die wichtigste Ressource, ihre Arbeitszeit, sinnvoll einzusetzen.
Interflex als Arbeitgeber
Neue Wege zu gehen, um die Ecke denken, Veränderungen starten? – Das ist genau dein Ding? – Dann gehörst du als Macher:in zu uns. Denn bei uns ist jeder willkommen, der mit seinen Ideen verändern und moderne Arbeitswelten gestalten will.
Unser Ziel ist es, ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld zu schaffen, indem du schnell eigenverantwortlich Themen vorantreiben, deine Erfahrungen einbringen und deine Stärken ausspielen kannst – das dich aber auch gleichzeitig fördert und fordert. Dafür bieten wir unseren Macher:innen flexible Arbeitsstrukturen und leben eine offene, wertschätzende Kommunikation „per du“ auf Augenhöhe.
Wir sind überzeugt: Wenn wir dir autonomes Arbeiten, Eigenverantwortung, Flexibilität und Vertrauen im Arbeitsalltag einräumen und du deinen Weg aktiv mitgestalten kannst, dann kannst du über dich hinauswachsen.
#ichbinsofrei
TOP-JOBS BEI UNS
Berater für Zeiterfassung /
Consultant HR-Software (all genders)
Als Macher:in und Teil unseres Service-Teams bringst du deine Lösungen ins Team ein, berätst unsere Kunden kompetent, brennst für HR-Software-Lösungen und unterstützt Kunden dabei, die für sie passende Lösung zu finden. Damit du die Freiheit hast, um die Ecke zu denken und Kunden zu begeistern, bieten wir dir eine flexible Arbeitskultur, mit Eigenverantwortung, abwechslungsreichen Kunden und Vertrauen in deine Fähigkeiten.
Systemberater für Zeiterfassung /
IT Consultant (all genders)
Als Teil unseres Serviceteams unterstützt du aktiv unsere Kunden bei der Parametrierung und Anpassung der Lösung auf die jeweiligen Anforderungen des Kunden sowie entsprechend den gesetzlichen und tariflichen Vorgaben. Du begeisterst dich für Software-Lösungen und bist direkte:r Ansprechpartner:in für Kunden bei der erfolgreichen Implementierung bis zu Wartung und Support.
Projektleiter HR-Software (all genders)
Als Projektmanager und Teil unseres Teams leitest und koordinierst du mittlere bis große Kundenprojekte. Du bringst alle Key-Player eines Projektes zusammen und bist wichtigste:r Ansprechpartner:in bei der erfolgreichen Umsetzung eines Projektes. Du sorgst dafür, dass alle Anforderungen des Kunden just-in-time und budgetgerecht umgesetzt werden.
Hast Du noch Fragen? Melde Dich gerne bei uns!
Du fragst dich was Chancengleichheit für Interflex bedeutet? Wir glauben an Vielfalt und Inklusion!
Uns ist vor allem wichtig, ob du zu uns passt – wen du liebst, was du glaubst, woher du kommst,
wie du aussiehst oder ob du ein Mensch mit Behinderung bist, spielt für uns keine Rolle!
Vernetze dich gern direkt auf Linkedin oder XING mit uns oder schau dir an,
was Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen auf Kununu über uns sagen.
Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet dir Kerstin Ströhlein
aus dem HR-Team. Sie freut sich auf deine E-Mail an:
kerstin.strohlein@allegion.com
Kerstin Ströhlein
TEL: +49 (0) 174 6646413
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