Controlling & rapportage

Betere beslissingen met HR-controllingsoftware

HR-controlling is een van de belangrijkste onderdelen van human resource management. Het omvat het beheren en analyseren van grote hoeveelheden personeelsgegevens, die essentieel zijn voor de kosten-, capaciteits- en personeelsplanning van je bedrijf. Betrouwbare HR-controlling op basis van solide data stelt je in staat om sneller te reageren op veranderingen.

Dit helpt je om risico’s bij besluitvorming te minimaliseren en de kwaliteit van je beslissingen te verbeteren. Door de toenemende hoeveelheid data wordt HR-controlling echter steeds complexer en tijdrovender.

Interflex biedt HR-controllingsoftware die kan bijdragen aan een efficiënte en effectieve personeelsadministratie. Je kunt belangrijke kengetallen transparant presenteren en snel en eenvoudig evaluaties genereren - via een gebruiksvriendelijke interface voor je HR-medewerkers of als directe rapporten voor het management.

Relevante gegevens zoals productiviteit of afwezigheid kunnen op elk moment worden geanalyseerd en in samenhang met andere belangrijke bedrijfsindicatoren worden geëvalueerd. Korte termijn veranderingen worden direct in de data weergegeven. De gegevens kunnen ook worden overgedragen aan bestaande business intelligence-oplossingen voor verdere verwerking.